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部落格全站分類:職場甘苦
身為主管 如果下屬說他想轉調部門或是單位 你會不會say yes?
站在大局想, 如果這個人在公司是可用之才 只是在你的部門妨礙了他的發展 作為 為甚麼寧可讓他離開公司也不願意讓他在其他部門可以繼續為公司服務呢?
就是不夠大器 沒想到 這種人還可以當上管理職 應該送去再教育吧
皮恩母雪莉
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